Legal sources with official primary sources

Printed ·

Skip to main content
Skip to the answer
NovaCopilotA service from ExploreWorldAI

Source status and reading dates are reported separately. A reading date is not source verification.

AD 1994 nr 46

AD 1994 nr 46, Swedish Labour Court (1994)

Judgment of Swedish Labour Court, 1994. Statutes applied: Lag om anställningsskydd. The headnote below is reproduced verbatim in Swedish, as published by the court.

Original headnote (Swedish)

En arbetstagare med två tillsvidareanställningar hos ett landsting, nämligen en tjänst som vårdlärare vid landstingets vårdgymnasier och - med tjänstledighet från lärartjänsten - en tjänst som rektor för ett av vårdgymnasierna, sände med utnyttjande av sin ställning som rektor till landstinget in grundlöst avlöningsunderlag för sina två barn. Till följd därav betalade landstinget för de båda barnen ut lön och reseersättning med sammanlagt 84 120 kr samt socialavgifter med 29 512 kr. De belopp som sålunda utbetalades som lön och reseersättning överlämnade arbetstagaren enligt uppgift till de båda barnen med förklaringen att arbetstagaren själv tjänat pengarna på övertidsarbete. - Landstinget har ansetts berättigat att på grund av arbetstagarens ifrågavarande handlande avskeda arbetstagaren såväl från lärartjänsten som från rektorstjänsten hos landstinget. - Fråga om det med hänsyn till ett tidigare avgörande av arbetsdomstolen förelåg skäl att med stöd av 5 kap. 2 § första stycket arbetstvistlagen förordna att vardera parten skulle bära sina egna rättegångskostnader.

Share this page

The decision in three points

  1. What happened

    En arbetstagare med två tillsvidareanställningar hos ett landsting, nämligen en tjänst som vårdlärare vid landstingets vårdgymnasier och - med tjänstledighet från lärartjänsten - en tjänst som rektor för ett av vårdgymnasierna, sände med utnyttjande av sin ställning som rektor till landstinget in grundlöst avlöningsunderlag för sina två barn.

  2. What the court said

    De belopp som sålunda utbetalades som lön och reseersättning överlämnade arbetstagaren enligt uppgift till de båda barnen med förklaringen att arbetstagaren själv tjänat pengarna på övertidsarbete. - Landstinget har ansetts berättigat att på grund av arbetstagarens ifrågavarande handlande avskeda arbetstagaren såväl från lärartjänsten som från rektorstjänsten hos landstinget. - Fråga om det med hänsyn till ett tidigare avgörande av arbetsdomstolen förelåg skäl att med stöd av 5 kap. 2 § första stycket arbetstvistlagen förordna att vardera parten skulle bära sina egna rättegångskostnader.

  3. Why it matters

    Published as a guiding decision by Swedish Labour Court, 1994. Applies LAS.

Related questions

Risk profile of the decision

HighThe decision carries substantial weight when relied upon. The reasons below show what the level rests on.

  • Published as a guiding decision by Swedish Labour Court
  • Applies one statute
  • 741 other decisions in the register apply the same statute

The decision in context

The decision is used in questions about employment law, and 6 question pages in the register rest on the same statute.

Relations of the decision in the graph

Statutes (1)

Decisions (8)

Agent commands

  • runCaseSummary()

    The core question and the decision in three points, verbatim from the published summary.

  • runLegalImpact()

    Risk profile, statutes and the decisions applying the same statute.

  • runObligationCheck()

    Deterministic test of whether the decision is guiding for your question.

  • runProofVerify()

    Check that the hash you cite belongs to this node.

https://legal.exploreworldai.com/api/public/v1/node-agents/avgorande/ad-1994-46/manifest.json

NovaCopilot reasons out a short answer from statutes and case law, with the source right below. 5 answers a day are free.

NovaCopilot reasons: a short answer of at most 75 words, built only on our register, with the source right below.

Common questions

What requirements apply to data processors?When must a personal data breach be reported?What does the AI Act require for AI features in our service?What notice period applies under Swedish employment law?

Source: NovaCopilot

NovaCopilot, start page with all registers: case law, legislation, compliance and health.

Court
Swedish Labour Court
Decided
1994-03-23
Applies
1

Mål nr A 128-93

Also searched as: AD 1994:46, AD 1994 46, Arbetsdomstolens domar 1994 nr 46, Swedish judgment AD 1994 nr 46, Case AD 1994 nr 46, AD 1994 nr 46 1994, A 128-93, Case A 128-93.

  • 18 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Hämta hela domen

Hämtas direkt från Sveriges Domstolar när du klickar. Vi lagrar inte domen.

Arbetsdomstolen, Sveriges Domstolar

Official publication. The address points to the authority or court that published the row.

Fresh

Checked against the publisher 2026-11-04 · Next check 2026-12-04

See the open quality meter

Statutes

  • LAS

    SFS 1982:80 · Employment law

Case law

Case law read on 2026-11-04.

Change monitoring

The row is re-read against the publisher's own publication on a fixed interval. The dates below can be checked on the spot and travel with the API response.

Change monitoring
FieldValue
RegisterSök rättspraxis, Sveriges Domstolar
PublisherSveriges Domstolar
Last read2026-11-04
IntervalEvery 30 days
Next re-read2026-12-04
StatusChecked against the publisher
Open the register at the publisher

Row history

Dated events concerning this exact row, newest first. No event appears here without a date in a primary source.

Row history
DateEventSource
2026-11-04Row read against the courts' own registerSök rättspraxis, Sveriges Domstolar
1994-03-23Date of decision according to ArbetsdomstolenArbetsdomstolen
1982-07-01Applied statute in force: SFS 1982:80Sveriges riksdag

Monitoring states when the row was checked, not how the legal position should be assessed.

What changed this week, every Monday

A short letter with new judgments and rule changes in your areas, each with source and checksum. Free, unsubscribe any time.

Topics

Cite this row

The string below travels with a memo, a case file or an agent chain. The same string sits in the citation field of the API response.

AD 1994 nr 46, En arbetstagare med två tillsvidareanställningar hos ett landsting, nämligen en tjänst som vårdlärare vid landstingets vårdgymnasier och - med tjänstledighet från lärartjänsten - en tjänst som rektor för ett av vårdgymnasierna, sände med utnyttjande av sin ställning som rektor till landstinget in grundlöst avlöningsunderlag för sina två barn. Till följd därav betalade landstinget för de båda barnen ut lön och reseersättning med sammanlagt 84 120 kr samt socialavgifter med 29 512 kr. De belopp som sålunda utbetalades som lön och reseersättning överlämnade arbetstagaren enligt uppgift till de båda barnen med förklaringen att arbetstagaren själv tjänat pengarna på övertidsarbete. - Landstinget har ansetts berättigat att på grund av arbetstagarens ifrågavarande handlande avskeda arbetstagaren såväl från lärartjänsten som från rektorstjänsten hos landstinget. - Fråga om det med hänsyn till ett tidigare avgörande av arbetsdomstolen förelåg skäl att med stöd av 5 kap. 2 § första stycket arbetstvistlagen förordna att vardera parten skulle bära sina egna rättegångskostnader.. NovaCopilot, https://legal.exploreworldai.com/juridik/praxis/ad-1994-46 (hämtad 2026-11-05, bevis sha256:abbf4eab24461cdd, bygge legal-2026-11-05).

Machine addressHow to cite the platform
sha256:
abbf4eab24461cdd310fa758a36d0d1628030fdfc97768e6a9b436625a7fd554
hämtad:
2026-11-05
source_confidence:
official
bygge:
legal-2026-11-05
officiell källa:
https://rattspraxis.etjanst.domstol.se/sok/publicering/aafb61e1-24e9-4642-9eba-2f3871d4e785

Official publication. The address points to the authority or court that published the row. Arbetsdomstolen, Sveriges Domstolar.

The row is a source reference with an official identifier. No legal advice and no compliance decision.