§ 18-7 Tvangsmulkt
Lov om arbeidsmiljø, arbeidstid og stillingsvern mv. (arbeidsmiljøloven) (LOV-2005-06-17-62)
Share this page
Statute text (verbatim, original language)
I pålegg etter loven kan det fastsettes en løpende tvangsmulkt for hver dag eller uke eller måned som går etter utløpet av den frist som er satt for oppfyllelse av pålegget, inntil pålegget er oppfylt. Tvangsmulkt kan også fastsettes som engangsmulkt.Endret ved lov 25 april 2025 nr. 12 (i kraft 1 jan 2026 iflg. res. 10 juni 2025 nr. 967).
Proof
ID:
provision:no:arbeidsmiljoloven:18-7sha256:
b7141cdee96d03e5e950fbb7489bac7f78023ab663b8fbce163bb48c4bba19f4Machine readable: /api/public/v1/provisions?id=provision:no:arbeidsmiljoloven:18-7
Official text: https://lovdata.no/dokument/NL/lov/2005-06-17-62 · Gjeldende lover, Lovdata (NLOD 2.0) · Read 2026-09-29
Source: NovaCopilot
Follow-up questions
- What does § 18-8 of Lov om arbeidsmiljø, arbeidstid og stillingsvern mv. (arbeidsmiljøloven) say?
- What does § 18-6 of Lov om arbeidsmiljø, arbeidstid og stillingsvern mv. (arbeidsmiljøloven) say?
- How is § 18-7 of Lov om arbeidsmiljø, arbeidstid og stillingsvern mv. (arbeidsmiljøloven) applied in practice?
- Which sections does Lov om arbeidsmiljø, arbeidstid og stillingsvern mv. (arbeidsmiljøloven) contain?
- How do I verify the text is unchanged?
Next step
Three ways to put the register to work in your own practice.
Start with your task
Litigation
Find support in a judgment
Search guiding decisions, see what became final and follow changes in the law.
In-house, deals
Map the rules in a transaction
Move from theme to act and on to the article that carries the duty.
Compliance
Assess the risk in a process
Risk scoring per legal area, with the sources behind every score.