Drivs av Valkiv Ventures AB · Organisationsnummer 556995-1311Ingen juridisk rådgivningRedaktionellt ansvar och ansvarsbegränsning
Räknar fram uppsägningstiden enligt 11 § LAS utifrån anställningstid och vem som säger upp. Kollektivavtal kan ge längre tid, och det avtalet går före lagen.
Steg 1 av 3
LAS SFS 1982:80 · Arbetsvillkorsdirektivet CELEX 32019L1152 · Läst 2026-08-20
Arbetsdomstolen: Arbetsdomstolen prövar tvister om uppsägning. Domstolen utgår från vad arbetsgivaren angav vid uppsägningstillfället, så skälet bör dokumenteras samma dag. källa
Sammanlagd anställningstid hos arbetsgivaren, räknat fram till uppsägningsdagen.
LAS SFS 1982:80 · Arbetsvillkorsdirektivet CELEX 32019L1152 · Läst 2026-08-20
Sveriges riksdag: Uppsägningstiden i 11 § lagen om anställningsskydd trappas efter sammanlagd anställningstid hos arbetsgivaren, som författningstexten anger den. källa
LAS SFS 1982:80 · Arbetsvillkorsdirektivet CELEX 32019L1152 · Läst 2026-08-20
Europeiska kommissionen: Direktivet om tydliga och förutsägbara arbetsvillkor kräver att uppsägningstiden framgår av den skriftliga informationen till arbetstagaren. källa
Svaret räknas fram när alla steg är besvarade.
Arbetsdomstolen · 2021-05-05
En arbetsgivare sade upp en anställd med hänvisning till arbetsbrist samtidigt som arbetsuppgifterna fanns kvar.
Domstolen prövade om arbetsbristen var verklig och vägde arbetsgivarens dokumentation vid uppsägningstillfället.
Uppsägningstiden räknas från uppsägningsdagen, men skälet prövas mot vad som var dokumenterat den dagen.
https://www.arbetsdomstolen.se/sv/avgoranden/EU-domstolen · 2019-05-14
En facklig organisation krävde att arbetsgivaren skulle registrera den faktiska dagliga arbetstiden.
Domstolen fann att medlemsstaterna ska kräva ett system som mäter varje arbetstagares dagliga arbetstid.
Anställningstid och arbetstid ska kunna beläggas med registrerade uppgifter, inte med minnesbilder.
https://curia.europa.eu/juris/liste.jsf?num=C-55/18Raderna återger vad källan säger. De är inte juridisk rådgivning, och tillämpningen i ett enskilt fall är läsarens eller ombudets bedömning.
Nästa steg
Vill ni använda registret i eget arbete finns tre vägar in.
Advokat, tvist
Sök i vägledande domar, se vad som vunnit laga kraft och följ ändringar i rättsläget.
Bolagsjurist, transaktion
Gå från tema till rättsakt och vidare till artikeln som bär kravet.
Compliance
Riskklassning per rättsområde, med källorna bakom varje poäng.
