Employee Retirement Income Security Act
29 U.S.C. §§ 1001 to 1191c, 29 CFR Parts 2509 to 2590 · Gelesen 2026-08-15
Seit 1975 in Kraft. Sie regelt Versorgungs- und Sozialleistungspläne, begründet Treuepflichten und Berichtspflichten und verdrängt weitgehend einzelstaatliches Recht zu erfassten Plänen.
Bezeichnung
- Bezeichnung
- 29 U.S.C. §§ 1001 to 1191c, 29 CFR Parts 2509 to 2590
- Ebene
- Bund
- Status
- In Kraft
- Angenommen
- 1974-09-02
- Gilt ab
- 1975-01-01
- Aufsichtsbehörden
- EBSA
Benannte Anforderungen
Fiduciary duties
Prudence, loyalty, diversification and following plan documents.
Reporting and disclosure
29 U.S.C. §§ 1021 to 1031
Form 5500, summary plan description and participant notices.
Preemption
The reach of federal preemption over state benefit regulation.
Claims and appeals
The procedure a plan must run before a participant may sue.
Amtliche Quelle
Rechtsprechung der Vereinigten Staaten
20 Entscheidungen · Gelesen bei CourtListener, Free Law Project am 2026-08-22.
- Laurel Hill Mgmt. Servs., Inc v. La-Z-Boy Inc.
6th Cir.Überprüfung durch ein höheres Gericht möglich, die Quelle nennt kein Ergebnis
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- Ann Johnson v. Russell Investments Trust Company
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- Healthcare Ally Management of California, LLC v. Wsp USA, Inc.
9th Cir.Überprüfung durch ein höheres Gericht möglich, die Quelle nennt kein Ergebnis
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- Richard Kelly v. Altria Client Services, LLC
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- Richard Kelly v. Altria Client Services, LLC
4th Cir.Überprüfung durch ein höheres Gericht möglich, die Quelle nennt kein Ergebnis
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- Vapor Technology Association v. McKinley Wooten, Jr.
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- Pover v. the Capital Group Companies, Inc.
9th Cir.Überprüfung durch ein höheres Gericht möglich, die Quelle nennt kein Ergebnis
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- United States v. Greebel
2d Cir.Überprüfung durch ein höheres Gericht möglich, die Quelle nennt kein Ergebnis
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- Bruce Rush v. GreatBanc Trust Company
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- Trustees of the IAM National Pension Fund v. M & K Employee Solutions
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- Kevin Flowers v. Caremark PCS Health, LLC
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- Jeffrey Ahn v. Cigna Health and Life Insurance Co
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Änderungsüberwachung
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| Angabe | Wert |
|---|---|
| Register | EBSA, 29 U.S.C. §§ 1001 to 1191c, 29 CFR Parts 2509 to 2590 |
| Herausgeber | U.S. Department of Labor, Employee Benefits Security Administration |
| Zuletzt gelesen | 2026-08-15 |
| Intervall | Alle 30 Tage |
| Nächste Neueinlesung | 2026-09-14 |
| Status | Neueinlesung überfällig |
Zeilenhistorie
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| Datum | Ereignis | Quelle |
|---|---|---|
| 2026-08-15 | Zeile gegen die amtliche Veröffentlichung gelesen | U.S. Department of Labor, Employee Benefits Security Administration |
| 1975-01-01 | Geltungsbeginn laut Herausgeber | U.S. Department of Labor, Employee Benefits Security Administration |
| 1974-09-02 | Angenommen nach 29 U.S.C. §§ 1001 to 1191c, 29 CFR Parts 2509 to 2590 | U.S. Department of Labor, Employee Benefits Security Administration |
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29 U.S.C. §§ 1001 to 1191c, 29 CFR Parts 2509 to 2590, Employee Retirement Income Security Act. NovaCopilot, https://legal.exploreworldai.com/us/regler/erisa (hämtad 2026-10-15, bevis sha256:c51ba7bd982e91a7, bygge legal-2026-10-15).
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- hämtad:
- 2026-10-15
- source_confidence:
- derived
- bygge:
- legal-2026-10-15
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