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AD 2013 nr 24

AD 2013 nr 24, Schwedisches Arbeitsgericht (2013)

Entscheidung des Schwedisches Arbeitsgericht, 2013. Angewandte Vorschriften: Lag om avtal och andra rättshandlingar på förmögenhetsrättens område. Der Leitsatz unten ist auf Schwedisch veröffentlicht.

Leitsatz im Original (Schwedisch)

En arbetstagare vid ett factoringbolag har sagt upp sig och tagit anställning hos en konkurrent. Fråga bl.a. om arbetstagaren är bunden av en konkurrensklausul samt om arbetstagaren och den nya arbetsgivaren är skadeståndsskyldiga enligt företagshemlighetslagen.

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Kernfrage

Fråga bl.a. om arbetstagaren är bunden av en konkurrensklausul samt om arbetstagaren och den nya arbetsgivaren är skadeståndsskyldiga enligt företagshemlighetslagen

Die Entscheidung in drei Punkten

  1. Was geschah

    En arbetstagare vid ett factoringbolag har sagt upp sig och tagit anställning hos en konkurrent.

  2. Warum es zählt

    Als Leitentscheidung des Schwedisches Arbeitsgericht veröffentlicht, 2013. Wendet Avtalslagen an.

Verwandte Fragen

Risikoprofil der Entscheidung

HochDie Entscheidung wiegt schwer, wenn sie herangezogen wird. Die Gründe unten zeigen, worauf die Stufe beruht.

  • Als Leitentscheidung des Schwedisches Arbeitsgericht veröffentlicht
  • Wendet ein Gesetz an
  • 171 weitere Entscheidungen im Register wenden dasselbe Gesetz an

Die Entscheidung im Kontext

Die Entscheidung wird bei Fragen zu transaktion und wettbewerb herangezogen, und 1 Fragenseiten im Register beruhen auf demselben Gesetz.

Beziehungen der Entscheidung im Graphen

Vorschriften (1)

Entscheidungen (8)

Agentenbefehle

  • runCaseSummary()

    The core question and the decision in three points, verbatim from the published summary.

  • runLegalImpact()

    Risk profile, statutes and the decisions applying the same statute.

  • runObligationCheck()

    Deterministic test of whether the decision is guiding for your question.

  • runProofVerify()

    Check that the hash you cite belongs to this node.

https://legal.exploreworldai.com/api/public/v1/node-agents/avgorande/ad-2013-24/manifest.json

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Häufige Fragen

Welche Entschädigung bekomme ich bei Flugverspätung?Wie lange habe ich ein Widerrufsrecht beim Onlinekauf?Kann ich verlangen, dass meine Daten gelöscht werden?Welche Kündigungsfrist gilt nach schwedischem Arbeitsrecht?

Source: NovaCopilot

Häufige Fragen zu diesem Gesetz

Jede Frage hat eine eigene Antwort mit Quelle, Präzedenz und Gesetzesstelle.

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Gericht
Schwedisches Arbeitsgericht
Entschieden
2013-03-20
Wendet an
1

Mål nr B 90-11

Auch gesucht als: AD 2013:24, AD 2013 24, Arbetsdomstolens domar 2013 nr 24, schwedisches Urteil AD 2013 nr 24, Rechtssache AD 2013 nr 24, AD 2013 nr 24 2013, B 90-11, Rechtssache B 90-11.

  • 38 § lagen (1915:218) om avtal och andra rättshandlingar på förmögenhetsrättens område
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Die Zeile wird in festem Intervall gegen die Veröffentlichung des Herausgebers neu eingelesen. Die Daten sind vor Ort prüfbar und stehen in der API-Antwort.

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StatusNeueinlesung geplant
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DatumEreignisQuelle
2026-09-05Zeile gegen das Register der Gerichte gelesenSök rättspraxis, Sveriges Domstolar
2013-03-20Entscheidungsdatum laut ArbetsdomstolenArbetsdomstolen
1916-01-01Angewandtes Gesetz in Kraft: SFS 1915:218Sveriges riksdag

Die Überwachung nennt den Prüfzeitpunkt, nicht die rechtliche Bewertung.

What changed this week, every Monday

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Topics

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AD 2013 nr 24, En arbetstagare vid ett factoringbolag har sagt upp sig och tagit anställning hos en konkurrent. Fråga bl.a. om arbetstagaren är bunden av en konkurrensklausul samt om arbetstagaren och den nya arbetsgivaren är skadeståndsskyldiga enligt företagshemlighetslagen.. NovaCopilot, https://legal.exploreworldai.com/juridik/praxis/ad-2013-24 (hämtad 2026-10-19, bevis sha256:757fa0968f338243, bygge legal-2026-10-19).

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2026-10-19
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