Rättskällor med officiella primärkällor

Utskrivet ·

Hopp til innhold
Hopp til svaret
ExploreWorldAIExploreWorldAI

MIG 2025:9

Det är förenligt med principen om unionsföreträde att ingå ett anställningsavtal innan ansökningstiden för den utlysta tjänsten har löpt ut

Det är förenligt med principen om unionsföreträde att ingå ett anställningsavtal innan ansökningstiden för den utlysta tjänsten har löpt ut.

Avgjørelsen i tre punkter

  1. Hva som skjedde

    Det är förenligt med principen om unionsföreträde att ingå ett anställningsavtal innan ansökningstiden för den utlysta tjänsten har löpt ut.

  2. Hvorfor det betyr noe

    Publisert som veiledende avgjørelse fra Migrasjonsoverdomstolen, 2025. Anvender Utlänningslagen.

Avgjørelsens risikoprofil

HøyAvgjørelsen veier tungt når den påberopes. Grunnene nedenfor viser hva nivået hviler på.

  • Publisert som veiledende avgjørelse fra Migrasjonsoverdomstolen
  • Anvender én lov
  • 557 andre avgjørelser i registeret anvender samme lov

Avgjørelsen i kontekst

Avgjørelsen brukes i spørsmål om familie og migrasjon.

Avgjørelsens relasjoner i grafen

Lovhjemler (1)

Spørsmål (0)

    Avgjørelser (8)

    Agentkommandoer

    • runCaseSummary()

      The core question and the decision in three points, verbatim from the published summary.

    • runLegalImpact()

      Risk profile, statutes and the decisions applying the same statute.

    • runObligationCheck()

      Deterministic test of whether the decision is guiding for your question.

    • runProofVerify()

      Check that the hash you cite belongs to this node.

    https://legal.exploreworldai.com/api/public/v1/node-agents/avgorande/mig-2025-9/manifest.json

    Domstol
    Migrasjonsoverdomstolen
    Avgjort
    2025-06-16
    Anvender
    1

    Mål nr UM 2028-25

    • 6 kap. 2 § andra stycket utlänningslagen
    Migrationsöverdomstolen, Sveriges Domstolar

    Offisiell publisering. Adressen går til myndigheten eller domstolen som publiserte raden.

    Lover

    Praksis

    Praksis lest 2026-08-29.

    Endringsovervåking

    Raden leses på nytt mot utgiverens egen publisering etter fast intervall. Datoene under kan kontrolleres på stedet og følger med i API-svaret.

    Endringsovervåking
    OpplysningVerdi
    RegisterSök rättspraxis, Sveriges Domstolar
    UtgiverSveriges Domstolar
    Sist lest2026-08-29
    IntervallHver 30. dag
    Neste innlesing2026-09-28
    StatusKontrollert mot utgiveren
    Åpne registeret hos utgiveren

    Radhistorikk

    Daterte hendelser som gjelder nettopp denne raden, nyeste først.

    Radhistorikk
    DatoHendelseKilde
    2026-08-29Raden lest mot domstolenes eget registerSök rättspraxis, Sveriges Domstolar
    2025-06-16Avgjørelsesdato etter MigrationsöverdomstolenMigrationsöverdomstolen
    2006-03-31Anvendt lov i kraft: SFS 2005:716Sveriges riksdag

    Overvåkingen sier når raden ble kontrollert, ikke hvordan rettstilstanden skal vurderes.

    Siter denne raden

    Strengen under følger med et notat, en sak eller en agentkjede. Samme streng ligger i feltet citation i API-svaret.

    MIG 2025:9, Det är förenligt med principen om unionsföreträde att ingå ett anställningsavtal innan ansökningstiden för den utlysta tjänsten har löpt ut.. ExploreWorld Legal, https://legal.exploreworldai.com/juridik/praxis/mig-2025-9 (hämtad 2026-08-25, bevis sha256:7f6855d5cbb75eb7, bygge legal-2026-08-25).

    MaskinadresseSlik siteres plattformen
    sha256:
    7f6855d5cbb75eb7a6a7453caeecdb532805a8aaa8e783f620d35fdfc5551932
    hämtad:
    2026-08-25
    source_confidence:
    official
    bygge:
    legal-2026-08-25
    officiell källa:
    https://rattspraxis.etjanst.domstol.se/sok/publicering/af7c4144-d729-4c7c-860d-6bf7323806be

    Offisiell publisering. Adressen går til myndigheten eller domstolen som publiserte raden. Migrationsöverdomstolen, Sveriges Domstolar.

    Raden er en kildehenvisning med offisiell identifikator. Ingen juridisk rådgivning og ingen etterlevelsesbeslutning.