Legal sources with official primary sources

Printed ·

Hoppa till innehåll
Hoppa till svaret

Källstatus och läsdatum redovisas separat. Läsdatum är inte källverifiering.

PAY-TRANSPARENCY · Artikel 15 · läst 2026-08-22

Vad säger artikel 15 i PAY-TRANSPARENCY om förfaranden för eller till stöd för arbetstagare?

Den officiella lydelsen i artikel 15 i PAY-TRANSPARENCY om förfaranden för eller till stöd för arbetstagare, citerad ur rättsakten.

Källstatus

Svaret i den officiella lydelsen

Medlemsstaterna ska säkerställa att sammanslutningar, organisationer, jämställdhetsorgan och arbetstagarföreträdare eller andra rättsliga enheter som, i enlighet med kriterier i nationell rätt, har befogat intresse av att säkerställa jämställdheten mellan könen får delta i administrativa förfaranden eller domstolsförfaranden om en påstådd överträdelse av de rättigheter eller skyldigheter som följer av likalöneprincipen. De får agera för eller till stöd för arbetstagare som påstås ha fallit offer för en överträdelse av någon av de rättigheter eller skyldigheter som följer av likalöneprincipen, med den personens godkännande.

Citat ur Artikel 15, Förfaranden för eller till stöd för arbetstagare. Texten är inte omskriven.

Öppna artikeln på EUR-Lex

För utvecklare: samma svar som JSON, gratis med källa. Hämta JSON · Graf · Beslut · Öppna agenter

Följdfrågor

  1. Vad säger artikel 16 i PAY-TRANSPARENCY om rätt till kompensation?
  2. Vad säger artikel 14 i PAY-TRANSPARENCY om tillvaratagande av rättigheter?
  3. Vad säger artikel 17 i PAY-TRANSPARENCY om övriga rättsmedel?

Vidare i registret

Frågan är genererad ur artikelns officiella rubrik. Svaret är den lydelse registret läste 2026-08-22, beskrivande information, inte juridisk rådgivning.