{"schema_version":1,"fetched_at":"2026-09-29","license":"Fri återanvändning med källraden Source: NovaCopilot","source":"Source: NovaCopilot","powered_by":"Powered by NovaCopilot","id":"provision:se:diskrimineringslagen:2-kap-1","jurisdiction":"se","law":{"key":"diskrimineringslagen","title":"Diskrimineringslag (2008:567)","official_id":"SFS 2008:567","official_url":"https://www.riksdagen.se/sv/dokument-och-lagar/dokument/svensk-forfattningssamling/_sfs-2008-567/","version_note":"Ändrad t.o.m. SFS 2025:736"},"label":"2 kap. 1 §","heading":null,"chapter":"2","in_force_from":null,"in_force_until":null,"text":"En arbetsgivare får inte diskriminera den som hos arbetsgivaren\n\n1. är arbetstagare,\n\n2. gör en förfrågan om eller söker arbete,\n\n3. söker eller fullgör praktik, eller\n\n4. står till förfogande för att utföra eller utför arbete som inhyrd eller inlånad arbetskraft.\n\nFörbudet mot diskriminering i form av bristande tillgänglighet gäller inte i fråga om den som gör en förfrågan om arbete.\n\nDen som i arbetsgivarens ställe har rätt att besluta i frågor som rör någon som avses i första stycket ska likställas med arbetsgivaren. Lag (2014:958).","sha256":"c733c8c8341b0373431816aa96847a464a3ce8dd926a5760d20851550e3a09ae","hash_input":"sha256 över fältet text i UTF-8","verified":true,"url":"https://legal.exploreworldai.com/lagtext/se/diskrimineringslagen/2-kap-1"}